10月就业人数增加13.9万人…60岁以上及30多岁群体带动增长
青年就业人数连续48个月减少…受住宿及餐饮业低迷影响，就业率创6年来新低
上个月韩国国内就业人数较去年同期增加了13.9万人。虽然整体就业人数连续四个月保持在10万余人的增长水平，但青年群体的就业情况却截然不同。青年就业人数减少了19.6万人，就业率降至新冠疫情初期水平。
据韩国国家数据厅11日发布的“2026年10月就业动向”显示，10月15岁以上就业人数为2917.9万人，较去年同期增加13.9万人。
从年龄段来看，60岁以上就业者增加19.6万人，30多岁群体增加12.8万人。相反，15至29岁的青年群体就业人数减少19.6万人，已连续48个月下滑。青年就业率为42.9%，较一年前下降1.7个百分点，为2020年（42.3%）以来的10月最低值。
虽然这受到青年人口减少的影响，但仅凭此难以完全解释。10月青年人口较去年减少14.1万人，但同期就业人数减少了19.6万人。就业人数的减幅比人口减幅多出5.5万人。青年就业率已连续30个月下降。
青年就业集中的行业就业形势也不容乐观。住宿及餐饮业就业人数减少13.7万人，创下2021年2月以来的最大降幅。餐厅、咖啡馆及住宿业是青年群体选择兼职或第一份工作的主要领域。
企业的招聘方式也可能对青年就业产生影响。随着大规模公开招聘减少、随需招聘增加，企业对有经验人才的偏好日益增强。不过，仅凭目前的就业统计数据，难以确认招聘方式的变化对青年就业人数减少的具体影响程度。
行业间的差异也十分显著。卫生及社会福利服务业就业人数增加24.9万人，超过了整体就业人数13.9万人的增长规模。相反，制造业就业人数减少7000人，时隔一个月转为减少趋势，建筑业也减少了4.2万人。
韩国雇佣劳动部表示，将制定“国民就业项目”推进方案，以改善青年及高龄群体等弱势群体的就业条件。
尽管整体就业人数有所增加，但青年群体的岗位流失速度快于人口减少速度。在60岁以上及30多岁群体带动就业增长的同时，青年就业率已连续30个月下滑。
